• Becas y programas para hijos de los funcionarios, son algunos de los beneficios que la actual administración, presidida por César Mondaca, valora de su gestión y que atribuye a la política dialogante lograda con la autoridad.

A fines de los ‘80, los funcionarios de esta Casa de Estudios se reunían de manera clandestina, debido al contexto histórico de opresión. La intervención de “infiltrados” que comentaban a las autoridades impuestas en el Plantel lo que ocurría al interior del campus hacía peligrosa cualquier reunión de trabajadores, porque en dictadura, pensar siquiera en la idea de una asociación gremial, podía ser la diferencia entre la vida o la muerte.

Pero los funcionarios se las arreglaban para reunirse en secreto, a distintas horas, en diferentes lugares. El más utilizado para esas citas fue un salón en el Departamento de Ingeniería Industrial, cuyo acceso era discreto. También se juntaban en los prados, simulando una jornada de oración. Y sólo algunos recibían “la paloma” o papel que se entregaba en la mano, en los pasillos, a los colegas de confianza, con el dato del lugar y la hora de la secreta reunión.

Ya en 1988 la idea de asociarse cobró fuerza y encendió la esperanza, gracias al triunfo del “No”. Un año después, nació oficialmente la Asociación de Funcionarios de la Universidad de Santiago de Chile y ya han transcurrido 25 años desde ese hito.

En sus inicios, los trabajadores del Plantel debieron marchar o manifestarse para luchar por beneficios y reconocimientos. El actual presidente de la Afusach, César Mondaca, explica que durante los primeros años, se vivieron “momentos difíciles”. Sin embargo, hoy, cuando ya ha pasado un cuarto de siglo desde la creación de la Asociación, “los tiempos han cambiado”, al igual que los estilos, asegura.

La administración actual de la Afusach ha desarrollado una estrategia con la que ha conseguido importantes acuerdos gracias a la abierta relación con la autoridad universitaria.  “Ese ha sido el sello que hemos querido proponer en estos cuatro años: una relación dialogante”, explica el presidente, en referencia al bienio donde fue secretario general y seguidamente, como líder de la Asociación.

Beneficios 

“Aplicando esta política de diálogo y buena comunicación hemos logrado cosas tremendamente importantes. Seríamos inconscientes si no lo reconociéramos. Han sido buenas negociaciones, con altura de miras, que buscan acuerdos en beneficio de la gente”, sentencia César Mondaca, haciendo referencia a la relación que ha logrado con las autoridades universitarias, de quienes advierte una actitud “receptiva y positiva” para la consecución de estos objetivos.

Entre los beneficios más destacados que han sido fruto de esta estrategia, se cuenta el aumento de la beca sobre el arancel de las carreras en la Universidad a la que pueden acceder funcionarios e hijos de funcionarios, que de un 50 por ciento avanzó a 75 por ciento. “Creo que es una conquista que queda en el tiempo y es un beneficio que impacta positivamente a las familias de nuestros funcionarios”, sostiene César Mondaca.

Además, se generó durante el verano el programa Vacaciones Entretenidas, para los hijos de trabajadores de la Universidad. El proyecto contempla dos semanas de actividades recreativas para cien niños, y debido a su éxito, el acceso se ha extendido a toda la comunidad, sin importar si se trata o no de socios de la Afusach, de académicos o profesionales. “Tuvimos el apoyo de la Rectoría, la Prorrectoría y algunas unidades que aportaron financiamiento para que la iniciativa fuera gratis y no tuviera repercusión en la economía de los trabajadores”, explicó el presidente de la Asociación de Funcionarios.

Junto con ello, “hemos enfrentado el hiperendeudamiento de los socios”, explica el presidente. Este problema fue detectado durante su gestión y han logrado disminuir este indicador, asegura, en casi un 70 por cien.

Otro logro, aunque aún tiene etapas que en proceso, fue el “corrimiento” de escalafones en la carrera funcionaria, que beneficiaría a quienes no habían tenido esa posibilidad en décadas. “Queríamos ayudar a personas que no habían podido aumentar de grado, y que no pasara que tras trabajar veinte años, salieran con el mismo grado”, señala César Mondaca. Esta propuesta fue aceptada por la autoridad y aunque no ha terminado de hacerse efectiva, se espera que se puedan poner al día las listas de trabajadores. “Avanzamos en visibilizar a la gente que había quedado postergada”, acotó.

Futuro

Aunque la actual administración concluye su periodo en enero del próximo año, César Mondaca espera que la próxima directiva continúe con el estilo dialogante; y no descarta participar en las elecciones, porque reconoce que aún quedan temas pendientes, como por ejemplo, lograr que la Universidad asuma de manera institucional la acción social comprometida en el proyecto de Vacaciones Entretenidas para los hijos de los trabajadores. 

Además, propone la creación de un comité ad-hoc que establezca una política de recursos humanos centrada en potenciar las capacidades de las personas que trabajan en la Universidad, y que pueda resolver temas de carrera funcionaria, capacitación y desarrollo de las personas, en beneficio de la propia Universidad.

Con cerca de mil funcionarios en la Asociación, César Mondaca no olvida que su esfuerzo es por la defensa de trabajadores pero desde una perspectiva de servicio público.

La celebración de los 25 años de la Asociación de Funcionarios de la Universidad de Santiago de Chile se realizará hoy, a las 11 horas, en el salón Enrique Fröemel. Más tarde habrá un coctel para los socios donde se sortearán electrodomésticos y un gran premio final consistente en un TV Led de 32 pulgadas. Las entradas para la celebración se pueden retirar en la sede de la Afusach.

• El trabajador del Departamento de Deportes desempeñó labores durante más de 40 años en nuestra Casa de Estudios. Nacido en Rengo, representó a la UTE en diversas competencias internacionales, obtuvo la medalla de oro en el campeonato Sudamericano de Ecuador 1969 y batió el récord mundial de maratón en 1976.

El pasado lunes 31 de octubre y a la edad de 75 años falleció el ex funcionario y seleccionado nacional de atletismo, José Ramírez Allende, tras padecer una larga y complicada enfermedad. Sus funerales se efectuaron el martes 1 de noviembre en el Parque del Sendero de Maipú.

Hijo de Rafael Ramírez y Zulema Allende, nació en la localidad de Rinconada de Malambo, en la comuna de Rengo el 12 de marzo de 1941. Ingresó al Departamento de Deportes de nuestra institución el 1 de junio de 1967 y el 1 de marzo de 2010, con más de 40 años de servicio, se acogió a retiro voluntario, según  constatan los registros del Departamento de Recursos Humanos.

Esposo de Ana Alfaro y padre de dos hijos, Ramírez Allende comenzó su carrera como atleta en 1962, en el club atlético Santiago. Ese mismo año, tuvo su primera participación en la maratón organizada por el Liceo de Rengo.

El funcionario fue seleccionado de atletismo en representación de la UTE, obteniendo el campeonato sudamericano de Ecuador el año 1969 y al llegar a Chile fue recibido por el Presidente de aquel entonces en el Palacio de La Moneda.

Ramírez Allende volvió a ser reconocido en el Sudamericano que se disputó en Chile en 1974, instancia en la que consiguió la medalla de bronce.

En 1976 obtuvo uno de sus mayores logros deportivos al batir el récord mundial en el maratón Manuel Plaza de 42 mil 195 metros, registrando dos horas, 9 minutos y 49 segundos.

El deportista y mayordomo de nuestra institución fue distinguido por la prensa especializada como uno de los mejores deportistas en el área del atletismo.

En 1991, Ramírez Allende fue declarado Hijo Ilustre de la Municipalidad de Rengo.

En 2004, el campeón en pruebas de fondo a nivel sudamericano se retiró con honores del atletismo.

• Con una corrida en la que participaron más de 500 atletas, se celebró ayer el Día del Deporte en el Plantel, fecha que rememora el 19 de mayo de 1988, cuando se dictaron las políticas deportivas para nuestra Casa de Estudios.

Ni la tibia lluvia matutina de ayer jueves, pudo amainar el ánimo de los más de 500 competidores que llegaron a la línea de largada -ubicada en avenida El Belloto- de la ya tradicional corrida del Día del Deporte del Plantel, que este año correspondió a su séptima edición.

El programa consideró un circuito de 3,8 km para damas y 7,6 km para varones, que incluyó un perímetro entre calle Las Sophoras, y las avenidas El Belloto, General Velásquez y Ecuador.

Los participantes -estudiantes, funcionarios/as y amigos/as del Plantel-, valoraron esta tradicional competencia, pues les permitió, además, reforzar los principios de respeto, unidad y sana convivencia que  priman en este tipo de actividades.

Motivación para organizar la fiesta deportiva

La corrida y otras competencias del día fueron parte del programa desarrollado por el Departamento de Gestión del Deporte y Cultura de la Vicerrectoría de Apoyo al Estudiante (VRAE).

La fecha rememora el 19 de mayo de 1988, cuando se dictaron las políticas deportivas para nuestra Casa de Estudios, lo que constituye “un aporte trascendental para las y los estudiantes de la Universidad de Santiago, puesto que la buena condición física ofrece una mejor salud y, a la vez, complementa el desarrollo intelectual de los profesionales que estamos formando”, enfatiza el vicerrector VRAE, Manuel Arrieta.

El jefe del Departamento de Gestión del Deporte y Cultura, Luis Sergio Garrido, destaca el valor de las políticas deportivas de la Corporación, ya que en ellas se establece, como principio básico, “brindar a las y los estudiantes una vida saludable y el derecho fundamental para acceder a las actividades deportivas y recreativas”.

Enfatizó que mediante este tipo de iniciativas, nuestro Plantel otorga la importancia que merece a la actividad física deportiva, asumiendo con ello el gran desafío de “dar las facilidades y también los espacios, para que la comunidad universitaria pueda realizarla”.

Esta celebración fue la suma de voluntades, como el apoyo del Consorcio 2030 que aportó  las camisetas que cada deportista recibió para estar presente en la carrera.

Otras expresiones de unidad deportiva

La jornada incluyó otras justas deportivas: fútbol calle, al costado de gimnasio; el Primer Campeonato Metropolitano de karate Fenaude 2016, y una simultánea de ajedrez, en el patio de la EAO.

Durante  la tarde, la selección de básquetbol de nuestro Plantel disputó un partido amistoso con su similar del Stadio Italiano, en el marco de la Copa Día del Deporte Universidad de Santiago.

Los Ganadores

Categoría Invitados:

Damas: Primer lugar, Consuelo Pérez; segundo lugar, Pamela Jallinke, y tercer lugar, Gladis Arancibia.

Varones: Primer lugar, Enrique Quijón; segundo lugar, Ralph Jean Baptiste, y tercer lugar, Sebastián Alvarado.

Categoría Estudiantes:

Damas: Primer lugar, Javiera Guerrero; segundo lugar, Ana Carvajal, y tercer lugar,  Camila Romero.

Varones: Primer lugar, Cristián Llanos; segundo lugar, Juan Terré, y tercer lugar, Nicolás Oneto.

Categoría Funcionarios:

Damas: Primer Lugar, Carolina Courbis, y segundo lugar, Patricia Reuquén.

Varones: Primer lugar, David Soto; segundo lugar, Felipe Tejo, y tercer lugar, Miguel Gutiérrez.
 

• Durante medio siglo han entregado su significativo aporte al quehacer institucional y, con orgullo, manifiestan vitalidad y energía para traspasar cada día su valiosa experiencia. En la ceremonia de ayer fueron largamente aplaudidos cuando el Rector, Dr. Juan Manuel Zolezzi, les hizo entrega de la Medalla Dorada por sus cinco décadas de comprometido servicio. Los homenajeados fueron el encargado de la Oficina de Partes, Pedro Yáñez Erickson, y tres integrantes de la Facultad de Ciencia: el vicedecano de Docencia, Dr. Luis Rodríguez Valencia, y los académicos David Ramírez León y Jorge Urbina Fuentes.

En la ceremonia de aniversario efectuada ayer, liderada por el rector Juan Manuel Zolezzi Cid, nuestra Universidad destacó a quienes han trabajado en sus dependencias 50 años de su vida.

Por el trabajo cumplido durante cinco décadas, fueron reconocidos con la ‘Medalla Universidad de Santiago, Categoría Dorada’, el Dr. Luis Rodríguez Valencia, vicedecano de Docencia de la Facultad de Ciencia; Jorge Manuel Urbina Fuentes, académico de la Facultad de Ciencia del Departamento de Matemática y Ciencia de la Computación; David Ramírez León, académico del Departamento de Física de la Facultad de Ciencia, donde se desempeña como secretario de dicha Facultad, y Pedro Yáñez Erickson, encargado de la Oficina de Partes de la Casa Central.

El vicedecano de docencia de la Facultad de Ciencia, Dr. Luis Rodríguez Valencia, señaló que “durante todos estos años ha sido un intercambio fantástico con los estudiantes. Por un lado, el conocimiento que se ha dejado a ellos como graduados, a los cientos de alumnos que han pasado por mis clases. Y, por el otro, el aprendizaje que he obtenido de ellos, con todas sus inquietudes que hay que esmerarse en responder”.

Como parte de la historia de la Universidad, recordó que “el 10 de septiembre del 1973 estaba celebrando mi cumpleaños, entonces al día siguiente me levanté tarde por lo que me perdí los primeros minutos del Golpe de Estado, y no llegué a la Universidad. Por lo mismo, me salve”.

Además, destacó los logros personales: “Me pude ir becado por la Universidad a Canadá, me casé y tuve hijos; con un trabajo constante durante todos estos años, donde no tuve lagunas. Por lo mismo, me he realizado plenamente”.

Por su parte, Jorge Manuel Urbina Fuentes, académico de la Facultad de Ciencia en el Departamento de Matemática y Ciencia de la Computación, manifestó que “la Universidad es mi casa. Soy ex alumno de esta Casa de Estudios, estuve toda mi vida aquí. Ingresé al Pedagógico Técnico, obtuve mi postgrado e ingrese a trabajar de inmediato. Los 50 años los he dedicado desde la Universidad Técnica del Estado hasta ahora en la Universidad de Santiago”.

“Destaco el progreso que ha tenido esta Institución. El cambio ha sido sustancial, hoy está dentro de las mejores universidades del país”, adicionó.

A su vez, David Ramírez León, académico del Departamento de Física de la Facultad de Ciencia, resaltó que “desde que me recibí, empecé a trabajar en esta Universidad; de manera que ha sido prácticamente mi vida dedicada al servicio de esta Institución. La Universidad es prácticamente un resumen de lo que soy, está metido de alguna manera en mí. Mi vida está plasmada en esta institución”.

También, destacó el progreso que ha tenido nuestra corporación al indicar que “ha ido avanzando a pasos agigantados y estamos alcanzando los primeros niveles, cosa que hace muchos años atrás no se veía; por lo que hemos tenido cambios bastantes evidentes en favor de la institución”.

Finalmente, el Encargado de la Oficina de Partes de la Casa Central  Pedro Yáñez Erickson, dijo que “hoy fue muy emocionante, muchos recuerdos  se acumularon: la reforma educacional de los años 60; el Golpe de Estado, en el año 73, son muchos momentos. Es un conjunto de emociones, ha sido enriquecedor, bonito y estimulante a la vez”.

“Agradezco muy sinceramente esta medalla, porque me permite decir que he sido constante y he actuado responsablemente con mi labor en la Universidad de Santiago que, sin ninguna duda, es mi segundo hogar y parte fundamental de mi vida”, resaltó.

• Cerca de 12 millones de pesos fueron destinados por nuestra Universidad para premiar el rendimiento educacional de 64 hijas e hijos de funcionarios(as) que consiguieron altos promedios durante 2014. El proceso becario es coordinado por la Unidad de Bienestar del Personal, instancia encargada de recibir las postulaciones.

Con un Aula Magna colmada de asistentes se entregó el ‘Incentivo al Rendimiento Académico’, correspondiente a 2014, que beneficia a 64 hijos(as) de funcionarios, para lo cual nuestra Universidad destinó cerca de 12 millones de pesos.

La coordinadora de este proceso es la Unidad de Bienestar del Personal del Departamento de Recursos Humanos.

En la ocasión, la directora de Administración y Finanzas de nuestro Plantel,  Pamela Vásquez Palma, expresó que “nuestra Universidad hace entrega de este incentivo desde 1999, para motivar a quienes con esfuerzo y responsabilidad cumplen con una movilidad social y profesional, explotando sus habilidades académicas. Del mismo modo, es un placer hacer entrega del beneficio a las hijas y a los hijos de nuestros funcionarios(as), quienes cada día entregan lo mejor de sí para que esta Casa de Estudios sea la mejor del país”.

Aprovecho de felicitar a los y los  estudiantes de educación básica, media y superior: “Con mucho sacrificio realizan largas horas de estudios para cumplir con sus metas académicas, lo que permitirá conseguir todos sus objetivos en la vida”.

Apoyo

La beca considera la entrega de 130 mil pesos para los premiados de educación básica, 160 mil pesos para los de educación media, y 225 mil pesos para los de estudios superiores, tanto técnicos como universitarios.

Los encargados revisaron los antecedentes de 102 postulantes, a quien se invitó a participar también para el proceso del presente año de estudios, los cuales serán evaluados en una ceremonia de mayo de 2016.

La cifra exacta del aporte de nuestr Plantel alcanza los 11 millones 775 mil pesos, que tienen como objetivo “motivar y reconocer el trabajo y esfuerzo de cada una(o) de nuestras(os) funcionarias(os), estudiantes y sus hijos y cargas familiares que destacan académicamente”, recalcó Pamela Vásquez.

Finalmente, la directora agradeció a la Unidad de Bienestar del Personal por su trabajo arduo para que se pueda brindar las condiciones sociales para las y los funcionarios(as) de nuestra Universidad.

A su vez, la Jefa de la Unidad de Bienestar del Personal, María Antonieta González, felicitó a los alumnos que se destacaron  en el año académico 2014, como también a los funcionarios afiliados al bienestar que se encuentran recibiendo estudios de pregrado, donde “muchos de ellos lo  hacen con sacrificio de trabajar y estudiar, además de cumplir con sus demás roles”.

También, reconoció a todos los que postularon al incentivo y les deseó que continúen con sus logros y aspiraciones con la esperanza de poder verlos en la de 2016.

• La sexta versión del evento, organizado por el Departamento de Deporte de nuestra Corporación, contó con la presencia de funcionarios y estudiantes de las distintas carreras y del Programa de Acompañamiento y Acceso Efectivo (PACE). Los organizadores destacaron la instancia como una forma de promover actividades que contribuyan a mejorar la salud, el buen ánimo y la integración.

Con énfasis en la inclusión social y el desarrollo de actividad física como eje de una buena calidad de vida, se desarrolló la sexta versión de la corrida del Departamento de Deportes de nuestra Corporación. Con tramos entre 3,8 y 7,6 kilómetros.

El evento convocó a 900 entusiastas corredores, entre funcionarios, estudiantes de nuestra Universidad y del Programa de Acompañamiento y Acceso Efectivo(PACE).

Para Omar Fernández, Director de la Escuela de Ciencias de la Actividad Física, el Deporte y la Salud (ECIADES) y uno de los organizadores del encuentro, la relevancia de la corrida radica en que el “promover la actividad física en la universidad, y en el programa PACE, es muy relevante, porque bajo la inclusión de los juegos cooperativos permitimos que todos accedan a estos bienes culturales”.

Además, para el académico es muy importante realizar una vez al año este tipo de instancias, porque “necesitamos enfatizar el valor de la alta exigencia que hay acá, desde el punto de vista académico, pero también que los estudiantes, al egresar, hayan tenido experiencias de este tipo, que generen hábitos en su vida activa”, explica Fernández.

“Tenemos una sociedad en peligro, que presenta altos índices de sedentarismo, de riesgo metabólico. Con esta actividad lo que hacemos es aminorar la prevalencia de ese tipo de trastornos”, subrayó el experto.

Participación de estudiantes PACE

Por primera vez, en la historia del certamen, participaron estudiantes de los colegios PACE asociados a nuestra corporación.

Para Omar Fernández, la relevancia de tal hito, radica en que constituye una forma de acercar la universidad y entender que, tras las exigencias de tipo curricular, hay instancias de rica interacción.

“En torno al programa PACE, es necesario que los estudiantes vayan viendo que la universidad no es solo exigencia académica, sino espacio de inclusión a través de la actividad física, el juego y el deporte”, explica Fernández.

“Esta es una actividad que lidera el Departamento de Gestión del Deporte y la Cultura, y que ha tenido un desarrollo importante. En primer lugar ha perdurado en el tiempo, y con la incorporación de los liceos PACE hace que el marco de cobertura sea mayor y se altere la vida acá, con algo muy necesario en términos de compensación”, agregó el académico.

“Necesitamos entender que a través de la actividad física hay cierto grado de compensación entre la vida cotidiana y la posibilidad de que el cuerpo que se exprese a través del movimiento”, dijo Fernández profundizando su última idea.

En esa misma línea,  para el director del Programa Propedéutico USACH, Máximo González, la riqueza del evento radica en que “es un muy buen vehículo para dar a conocer  la universidad al mundo juvenil, exactamente a quienes pueden ser nuestros futuros estudiantes”, enfatizó.

Atletas entusiastas 

“Me parece muy bueno que se realice este tipo de actividades, porque se genera un ambiente en el que todos podemos hacer deporte juntos, y siempre es mejor compartir este tipo de momentos con amigos o compañeros”, dijo Graciela Ortiz, estudiante mexicana de intercambio de la carrera de Contador Público y Auditor, y segundo lugar en la categoría de damas.

“Me gustó participar. Lo pasé súper bien y estoy contenta por haberlo hecho por mi colegio”, afirmó Daniela Ortiz del establecimiento Santiago Bueras de Maipú. La joven colmada de energía y buenas vibras, llegó con su silla de ruedas a emprender el desafío. Obtuvo el primer lugar en damas, y una ovación que traspasó los muros del gimnasio universitario.

Finalmente, Jairo Henríquez, del Liceo Industrial Pedro Aguirre Cerda,  opinó que la corrida, sin duda, es un aliciente para integrarse a nuestro plantel. “Creo que sirve de distracción. A nosotros nos sirve como incentivo, para acercarnos un poco más a la universidad. Me llevo una buena impresión”, expresó.

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• Con el 66% de los votos, el funcionario con 33 años de labor en nuestra Universidad, fue ratificado este martes (21) como nuevo presidente de la Asociación de Funcionarios de la Universidad, nuevo rol que dijo asumir, “con humildad y firme compromiso”, agregando que, entre sus proyectos está la idea de refundar la instancia que lidera, con estricto apego a la Ley 19.296 de Asociaciones de Funcionarios. “Queremos hacer un cambio profundo y positivo en nuestra asociación. No queremos ser solo observadores sino partícipes de las decisiones que se toman en la Universidad”.

Con la participación de 567 votantes, este martes (20) se realizó en nuestra Casa de Estudios, la elección de directiva para la Asociación de Funcionarios de la Universidad de Santiago de Chile (Afusach) por un nuevo período de dos años.

Los comicios, realizados específicamente en el gimnasio central del Plantel, posicionaron como primera mayoría, transformándolo en el nuevo presidente de la Afusach, al funcionario Genaro Arriagada Plaza, quien obtuvo 378 votos.

Las siguientes cuatro mayorías que también serán parte de la directiva son: María Angélica Bascur (348 votos) en el cargo de tesorera, Sergio Esparza (319 sufragios) en el puesto de secretario general, y María Josefina Durán y Guillermo Flores (146 y 111 preferencias, respectivamente), ambos en los cargos de directores.

Los demás candidatos, César Mondaca, Iván Rodríguez y Luis Peña, obtuvieron 107, 94 y 61 votos, respectivamente.

La jornada electoral fue calificada como “ordenada y transparente” por la presidenta del Tricel de la Afusach, Claudia Hidalgo, quien además agradeció al equipo de voluntarios que colaboraron, desinteresadamente, en el desarrollo del proceso.

Una propuesta “refundacional”

Al conocer los resultados, el presidente electo de la Afusach, Genaro Arriagada, dijo asumir su nuevo rol “con humildad y firme compromiso”, agregando que, entre sus proyectos se encuentra la realización de un congreso “refundacional” para la organización.

“Hoy, las y los funcionarios, enfrentamos un escenario nacional diferente, con reformas laborales y educacionales. Como parte de esta Universidad, queremos tener participación en estos debates”, señaló Arriagada, asegurando que, para ello, “una de nuestras propuestas como equipo es tener un congreso refundacional de la Afusach”.

Este congreso que, según señaló el funcionario, podría realizarse en el próximo receso de invierno. “La tarea nos llena de optimismo porque creemos que, a partir de esta instancia, podemos cambiar muchas cosas y actualizar nuestra Asociación”, señaló Arriagada.

“Queremos hacer un cambio profundo y positivo en la Afusach. No queremos ser solo observadores sino partícipes de las decisiones que se toman en la Universidad”, puntualizó el presidente electo de la organización gremial.

Genaro Arriagada Plaza trabaja hace 33 años en nuestra Universidad. Actualmente, se desempeña en la Unidad de Estudios y Proyectos Estudiantiles de la Vicerrectoría de Apoyo al Estudiante. Desde hace doce años participa en el ámbito dirigencial, hace seis años fue presidente nacional de los trabajadores de universidades estatales y, además, ha sido parte activa de trabajos y negociaciones en la mesa del sector público, participando en debates nacionales en favor de las y los funcionarios.

• En una reunión realizada este martes 13 de enero, con la presencia de representantes del Tribunal Calificador de Elecciones, las y los aspirantes a dirigir el organismo gremial y una ministra de fe, se resolvió reconocer la validez del Tricel, realizar nuevamente el sorteo de los candidatos, incorporando como uno de ellos a Iván Rodríguez, y efectuar los próximos comicios el día 20 de enero.

Con el objetivo de informar acerca de las diferencias producidas en el marco de las elecciones para la renovación de la directiva de la Asociación de Funcionarios (Afusach) de nuestro Plantel, por el periodo 2015 – 2016, este martes (13) se llevó a cabo una reunión, en la sede del organismo, con la presencia de las y los aspirantes a presidir la entidad gremial, representantes del Tricel y una ministra de fe.

En la oportunidad, las socias y socios presentes, resolvieron reconocer la validez del Tricel, realizar nuevamente el sorteo de los candidatos, incorporando como uno de ellos a Iván Rodríguez, y efectuar los comicios el día 20 de enero.

A través de un comunicado firmado por la presidenta del Tricel, Claudia Hidalgo Hormazábal, y la ministra de fe, María Susana Navarrete Saldías, se detalló que en la reunión realizada “se vertieron distintas opiniones para llegar a un consenso sobre algunos puntos de importancia que permitieran  la  debida trasparencia del proceso eleccionario”.

“Resultado del análisis de la situación y considerando los argumentos de los socios y socias presentes, se acordó que el Tricel y los candidatos inscritos e informados con fecha 8 de enero de 2015, se reunieran para dirimir las divergencias frente al desarrollo del proceso eleccionario. Para tal efecto, los presentes designaron como Ministra de Fe a la Sra. María Susana Navarrete S.”, agrega el comunicado.

De este modo, la lista de candidatos a presidir la Afusach por un período de dos años, quedó integrada por Genaro Arriagada, María Angélica Bascur, María Josefina Durán, Sergio Esparza, Guillermo Flores, César Mondaca, Luis Peña e Iván Rodríguez, cuyos nombres aparecerán en la papeleta, en orden por definir.

• Genaro Arriagada, María Angélica Bascur, Sergio Esparza, César Mondaca, Luis Peña, María Josefina Durán y Guillermo Flores, comenzaron sus campañas electorales para  presidir la asociación gremial de funcionarios (Afusach). Las votaciones se realizarán el miércoles 15 y los socios podrán votar presentando su credencial universitaria.

El martes 6 de enero del año en curso venció el plazo para inscribir las candidaturas para presidir la Asociación de Funcionarios de nuestra Universidad por un nuevo periodo de dos años. Siete candidatos fueron aceptados por el Tribunal Calificador de Elecciones de la entidad, presidido, por Claudia Hidalgo, del Departamento de Ciencias del Ambiente.

Los nombres de los aspirantes a conducir la asociación gremial fueron entregados al Secretario de la Afusach, Iván Rodríguez y tras un sorteo, se determinó que aparecerán en la papeleta electoral en el siguiente orden: con el 1, Genaro Arriagada; con el 2, María Angélica Bascur; en el 3, Sergio Esparza; 4, César Mondaca; 5, Luis Peña; el 6, para María Josefina Durán; y con el 7, Guillermo Flores.

Desde ayer, miércoles 7 y hasta el martes 14, los candidatos podrán desarrollar sus campañas electorales, ya que el miércoles 15 se realizarán las votaciones para renovar el directorio.

El sistema de votaciones indica que los socios deberán marcar tres preferencias en cada voto. Así, las tres primeras mayorías ocuparán los cargos de presidente, secretario y tesorero, respectivamente, mientras que los otros dos candidatos con el cuarto y quinto lugar en las votaciones, serán nombrados directores.

Al momento de concurrir a la urna, los 873 socios considerados para esta elección, deberán identificarse como socios inscritos con más de 90 días de antigüedad, y mostrar su credencial universitaria o carnet de identidad. Los votos válidamente emitidos serán aquellos que presenten claramente las tres opciones, sin marcas adicionales y sin proclamas. En caso de haber empates en el recuento de los votos, habría una segunda vuelta.

La presidenta del Tricel espera que el proceso se dé con total normalidad. “Como Tricel estamos trabajando de acuerdo a los que nos indica la ley, tratando de hacer el proceso de manera muy transparente”, indicó. Junto con ello, espera que los asociados cuenten con las condiciones para participar en los comicios, ya que en este periodo del año, la carga de trabajo en varias unidades disminuye.

El Tricel estará  conformado  por los siguientes funcionarios: presidenta, Claudia Hidalgo H. (de la Facultad de Química y Biología); secretario, Carlos Caldera P. (de Administración del Campus); tesorero, Patricio Moreira (de Administración del Campus); y la integrante Fabiola Hernández, (de la Facultad de Ciencia).

• Becas y programas para hijos de los funcionarios, son algunos de los beneficios que la actual administración, presidida por César Mondaca, valora de su gestión y que atribuye a la política dialogante lograda con la autoridad.

A fines de los ‘80, los funcionarios de esta Casa de Estudios se reunían de manera clandestina, debido al contexto histórico de opresión. La intervención de “infiltrados” que comentaban a las autoridades impuestas en el Plantel lo que ocurría al interior del campus hacía peligrosa cualquier reunión de trabajadores, porque en dictadura, pensar siquiera en la idea de una asociación gremial, podía ser la diferencia entre la vida o la muerte.

Pero los funcionarios se las arreglaban para reunirse en secreto, a distintas horas, en diferentes lugares. El más utilizado para esas citas fue un salón en el Departamento de Ingeniería Industrial, cuyo acceso era discreto. También se juntaban en los prados, simulando una jornada de oración. Y sólo algunos recibían “la paloma” o papel que se entregaba en la mano, en los pasillos, a los colegas de confianza, con el dato del lugar y la hora de la secreta reunión.

Ya en 1988 la idea de asociarse cobró fuerza y encendió la esperanza, gracias al triunfo del “No”. Un año después, nació oficialmente la Asociación de Funcionarios de la Universidad de Santiago de Chile y ya han transcurrido 25 años desde ese hito.

En sus inicios, los trabajadores del Plantel debieron marchar o manifestarse para luchar por beneficios y reconocimientos. El actual presidente de la Afusach, César Mondaca, explica que durante los primeros años, se vivieron “momentos difíciles”. Sin embargo, hoy, cuando ya ha pasado un cuarto de siglo desde la creación de la Asociación, “los tiempos han cambiado”, al igual que los estilos, asegura.

La administración actual de la Afusach ha desarrollado una estrategia con la que ha conseguido importantes acuerdos gracias a la abierta relación con la autoridad universitaria.  “Ese ha sido el sello que hemos querido proponer en estos cuatro años: una relación dialogante”, explica el presidente, en referencia al bienio donde fue secretario general y seguidamente, como líder de la Asociación.

Beneficios 

“Aplicando esta política de diálogo y buena comunicación hemos logrado cosas tremendamente importantes. Seríamos inconscientes si no lo reconociéramos. Han sido buenas negociaciones, con altura de miras, que buscan acuerdos en beneficio de la gente”, sentencia César Mondaca, haciendo referencia a la relación que ha logrado con las autoridades universitarias, de quienes advierte una actitud “receptiva y positiva” para la consecución de estos objetivos.

Entre los beneficios más destacados que han sido fruto de esta estrategia, se cuenta el aumento de la beca sobre el arancel de las carreras en la Universidad a la que pueden acceder funcionarios e hijos de funcionarios, que de un 50 por ciento avanzó a 75 por ciento. “Creo que es una conquista que queda en el tiempo y es un beneficio que impacta positivamente a las familias de nuestros funcionarios”, sostiene César Mondaca.

Además, se generó durante el verano el programa Vacaciones Entretenidas, para los hijos de trabajadores de la Universidad. El proyecto contempla dos semanas de actividades recreativas para cien niños, y debido a su éxito, el acceso se ha extendido a toda la comunidad, sin importar si se trata o no de socios de la Afusach, de académicos o profesionales. “Tuvimos el apoyo de la Rectoría, la Prorrectoría y algunas unidades que aportaron financiamiento para que la iniciativa fuera gratis y no tuviera repercusión en la economía de los trabajadores”, explicó el presidente de la Asociación de Funcionarios.

Junto con ello, “hemos enfrentado el hiperendeudamiento de los socios”, explica el presidente. Este problema fue detectado durante su gestión y han logrado disminuir este indicador, asegura, en casi un 70 por cien.

Otro logro, aunque aún tiene etapas que en proceso, fue el “corrimiento” de escalafones en la carrera funcionaria, que beneficiaría a quienes no habían tenido esa posibilidad en décadas. “Queríamos ayudar a personas que no habían podido aumentar de grado, y que no pasara que tras trabajar veinte años, salieran con el mismo grado”, señala César Mondaca. Esta propuesta fue aceptada por la autoridad y aunque no ha terminado de hacerse efectiva, se espera que se puedan poner al día las listas de trabajadores. “Avanzamos en visibilizar a la gente que había quedado postergada”, acotó.

Futuro

Aunque la actual administración concluye su periodo en enero del próximo año, César Mondaca espera que la próxima directiva continúe con el estilo dialogante; y no descarta participar en las elecciones, porque reconoce que aún quedan temas pendientes, como por ejemplo, lograr que la Universidad asuma de manera institucional la acción social comprometida en el proyecto de Vacaciones Entretenidas para los hijos de los trabajadores. 

Además, propone la creación de un comité ad-hoc que establezca una política de recursos humanos centrada en potenciar las capacidades de las personas que trabajan en la Universidad, y que pueda resolver temas de carrera funcionaria, capacitación y desarrollo de las personas, en beneficio de la propia Universidad.

Con cerca de mil funcionarios en la Asociación, César Mondaca no olvida que su esfuerzo es por la defensa de trabajadores pero desde una perspectiva de servicio público.

La celebración de los 25 años de la Asociación de Funcionarios de la Universidad de Santiago de Chile se realizará hoy, a las 11 horas, en el salón Enrique Fröemel. Más tarde habrá un coctel para los socios donde se sortearán electrodomésticos y un gran premio final consistente en un TV Led de 32 pulgadas. Las entradas para la celebración se pueden retirar en la sede de la Afusach.